В моём понимании фирма одного работника, это не предприятие только с одним работником, а предприятие с кучей работников, но где де факто работает один.
Во время и после лихих девяностых, такие фирмы были даже более, чем популярны - брали на работу человечика и он тянул на себе всех родственников хозяина фирмы, которые приходили лишь в день зарплаты.
К счастью эти времена уходят. Информированность уже не привилегия, а нужные корочки всегда можно легко заказать в интернете. Также легко и не дорого можно найти юристов, которые всё обтяпают в лучшем виде.
Поэтому это время уходит безвозмездно. Плохо ли это? Для друзей и родственников хозяев различных ООО - однозначно.
Для всех остальных скорее нет. Да и фриланс обрастает всё новыми и новыми специальностями, конечно-же работая на себя придётся вкалывать нещадно, но ведь и окупается это стократ.
Главное нужно ещё понимать, что незаменимых нет. Если решились уйти - уходите, вот только не надейтесь, что завтра вся контора развалится, потому-что Вы покинули её. Это не так, как правило всегда есть серьёзный запас прочности, да и рынок вакансий тоже не пустует.
Единственное на что можно рассчитывать перебравшись на вольные хлеба, так это на то что пахать придётся по настоящему как лошади. И при чём абсолютно не нормировано.
Но это всё равно лучше чем зарабатывать кому-то новую яхту. И рассчитывать на благодарность конечно-же не придётся.
Однозначно не стоит тянуть лямку и считать себя ломовой лошадкой, это очень большая глупость и на это идти не нужно.
Работа должна доставлять удовольствие и радость. Тогда работать стоит, ну а просто заработать денег можно и за границей грузчиком. Хотя-бы денег можно серьёзно заработать.
Кстати как правило относятся к Вам на рабочем месте за границей как правило лучше чем у нас.
Поэтому фирмы одного работника начали уходить в закат.
Добавить комментарий